🦸 Stärken-Finder: Ein Tool, um individuelle Stärken im Team sichtbar zu machen

Menschen

Feedback-Speeddating

Gute Zusammenarbeit braucht regelmäßiges Feedback. So setzt ihr eine einfache Feedback-Routine auf.

Zwei Menschen auf dem Cover zum Feedback-Speeddating
4 - 6 Personen
ab 1 Stunde

In einem Team sollte man sich regelmäßig Feedback geben. Hier stellen wir euch ein Format vor, das dafür sehr einfach umzusetzen ist. Das Format eignet sich für maximal sechs Personen und besonders gut für digitale Teams.

Beispiel-Agenda

1
Check-in
5 MIN

Wie seid ihr da? Welche Gedanken habt ihr zu diesem Termin?

2
Breakout-Session
20 MIN

Geht zu zweit in einen separaten Raum. Geht dabei so vor:

  1. Beide Personen machen sich fünf Minuten Notizen im Format „I like, I wish“.
  2. Eine Person teilt ihre Gedanken fünf Minuten mit der anderen.
  3. Dann ist die andere Person dran und gibt ihr Feedback.
  4. Anschließend gibt es noch ein paar Minuten, um gemeinsam zu reflektieren.
Fertig 🎉

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