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Tool

Der heiße Stuhl

Mit diesem Tool gebt ihr euch qualitativ hochwertiges Feedback im Team.

ab 3 Personen
60 Minuten

Regelmäßiges Feedback ist wichtig für eine funktionierende und lernende Organisation, und jedes Team sollte feste Routinen und klare Strukturen für Feedback haben.

Der heiße Stuhl ist eine simple Methode, um sich im Team gegenseitig Feedback zu geben. Was sie so stark macht: Alle Teilnehmer*innen geben ihr Feedback gleichzeitig. Wenn Punkte von vielen genannt werden, weiß die Feedback empfangende Person so, dass sie besonders wichtig sind. Verschiedene vorgestellte Varianten erlauben es euch, genau die richtige für euer Team zu finden.

Agenda

1
Stuhlkreis bilden
10 MIN
2
Feedback-Format festlegen
10 MIN
3
Feedback geben
20-60 MIN
4
Reflexion
20 MIN
Fertig 🎉

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