Alle Tools auf einen Blick

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Ergebnisse
1:1-Sync-Meeting

Dieses Tool hilft dir dabei, dich gut mit deinen Kolleg*innen zu synchronisieren.

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Rollen & RegelnErgebnisse
30 Stunden-Woche

In acht Schritten haben die Mitarbeiter*innen der Marketing-Agentur eMAGNETIX ihre Arbeitszeit bei gleichbleibendem Lohn auf 30 Stunden reduziert. Sie sind seitdem nicht nur zufriedener, das Unternehmen steigerte seine Produktivität zudem deutlich.

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Beziehungen
6 mal 6 Fragen

Dieses Tool hilft Teams dabei, mit guten Fragen den Smalltalk zu überwinden und wirklich etwas voneinander zu erfahren.

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StrategieErgebnisse
A- vor B-Aussagen

Viele Teams verfolgen zu viele Prioritäten. Dieses Tool hilft dir dabei, mutiger auszusieben.

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Beziehungen
Achtsame Kommunikation

Ein Tool, das dir dabei hilft, zu reflektieren, wie du kommunizierst

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Strategie
Agiler Strategieprozess mit OKRs

Eine gemeinsame Strategie ist essenziell für selbstorganisierte Teams. Unser leichtfüßiger Prozess hilft dabei, sie zu finden und immer wieder anzupassen.

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Beziehungen
Appreciation Station

Ein Tool, das euch dabei hilft, Wertschätzung zu formulieren und zur Routine zu machen.

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Rollen & RegelnBeziehungen
Bedürfnis-Gläser

Ein Tool, mit dem du reflektieren kannst, welche Bedürfnisse bei dir gerade (nicht) erfüllt sind.

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Geld
Bedürfnisorientierte Gehälter

Wie kann ein Gehaltsmodell aussehen, das sich an den Bedarfen der einzelnen Mitarbeiter*innen orientiert?

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Menschen
Beitrag statt Leistung

Um sich selbst und andere zu beurteilen, sollte nach dem Beitrag gefragt werden, nicht nach der Leistung.

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Menschen
Bodyscan

Diese Achtsamkeitsmethode stammt aus der MBSR und hilft dabei, mehr Gelassenheit, Körpergefühl und innere Ruhe zu entwickeln.

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Rollen & RegelnBeziehungen
Check-in & Check-out

Zwei kleine Gewohnheiten, die jeden Arbeitsalltag grundlegend verändern.

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Menschen
Chronische-Krankheiten-Canvas

Ein Tool, das dabei hilft, chronische Krankheiten bei der Arbeit zu thematisieren und Prozesse zu schaffen, um einen gesunden Umgang mit ihnen zu finden.

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PurposeMenschenRollen & Regeln + 1
Das Clarity-Canvas

Ein Tool, das dir dabei hilft, dein ganzes produktives Leben zu überblicken und dich danach auszurichten.

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Rollen & RegelnErgebnisse
Das Horror-Meeting

Ein Tool, das Teams dabei hilft, Variablen für richtig gute Meetings zu definieren und Meeting-Regeln abzuleiten.

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Menschen
Das Johari-Fenster

Ein Tool, das dir dabei hilft, dein eigenes Selbstbild und das Fremdbild, das andere von dir haben, übereinanderzulegen – und so mehr über dich zu erfahren.

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MenschenBeziehungen
Das Meeting-Meter

Ein Tool, das euch im Team dabei hilft zu bewerten, wie viel Zeit ihr in Meetings verbringt – und was sich daran ändern soll

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Rollen & Regeln
Das Meeting-Rollenspiel

Ein Tool, das euch dabei hilft, verteilte Führung mithilfe von Standard-Rollen spielerisch auszuprobieren.

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Rollen & RegelnErgebnisse
Das Meeting-Spiel

Mit diesem Spiel verbessert ihr spielerisch eure Meetings.

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Menschen
Das Motivationsrad

Mit diesem Tool findet ihr heraus, was euch bei der Arbeit antreibt und wie ihr mehr davon in euren Arbeitsalltag integrieren könnt.

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Purpose
Das Purpose-Turnier

Eine spielerische Methode, um mit beliebig großen Gruppen nach dem Sinn zu suchen

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Rollen & Regeln
Das Rollen-Bild

Rollen helfen dabei, Verantwortlichkeiten im Team zu verteilen. Mit diesem Tool könnt ihr ein erstes gemeinsames Rollen-Bild erarbeiten.

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Ergebnisse
Das Tetralemma

Das Tetralemma ist eine Aufstellungsübung, die dir dabei hilft, in unübersichtlichen Situationen gute Entscheidungen zu treffen.

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Ergebnisse
Deep-Work-Planer

Dieses Tool hilft dir herauszufinden, wie viel fokussierte Arbeit ideal wäre und wie du dieses Ziel schrittweise erreichst.

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Beziehungen
Der Ambiguitätstoleranzreflektomat

Mehrdeutige, komplexe und ungewisse Situationen gehören zum Leben dazu. Dieses Tool hilft dir dabei, deine Reaktionen zu reflektieren, um einen selbstbestimmteren Umgang mit ihnen zu finden.

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Beziehungen
Der Beziehungskompass

Ein Tool, das dir dabei hilft, deine Beziehungen einzuordnen und zu erkennen, ob es Handlungsbedarf gibt.

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BeziehungenMenschen
Der heiße Stuhl

Mit diesem Tool gebt ihr euch qualitativ hochwertiges Feedback im Team.

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Rollen & Regeln
Der Policy-Baukasten

Policies und Vereinbarungen sind ein wirksames Werkzeug für selbstorganisiertes Arbeiten. Dieses Tool hilft euch dabei, eure eigenen Policies zu entwickeln.

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Ergebnisse
Der Wirkkreis

Der Circle of Influence und der Circle of Concern helfen dabei, aus einem reaktiven in einen proaktiven Modus zu kommen.

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Menschen
Die ehrliche Fehler-Reflexion

Ein Tool, das dir dabei hilft, dein Selbstmitgefühl zu stärken und konstruktiv mit Fehlern umzugehen.

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Ergebnisse
Die Kopfstand-Methode

Die Ausgangsfrage auf den Kopf stellen, um bessere Ideen zu generieren.

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Ergebnisse
Die leere Inbox

Ein Tool, das dir dabei hilft, deine E-Mail-Inbox in den Griff zu bekommen.

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Ergebnisse
Die Pomodoro-Technik

Mit bewussten Pausen gegen die Prokrastination.

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Werte & PrinzipienRollen & Regeln
Die wertschätzende (Rollen-)Wahl

Ein Tool, das euch dabei hilft, Rollen zu besetzen und dabei Wertschätzung auszudrücken

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Ergebnisse
Digital Minimalism

Wie du dein Leben von digitalem Ballast befreist.

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Werte & Prinzipien
Diversity Washing erkennen

Dieses Tool hilft euch dabei, zu analysieren, ob eure Außenkommunikation die Realität eurer Teamzusammensetzung widerspiegelt.

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Ergebnisse
Drei Listen für mehr Fokus

Um den Blick aufs Wesentliche zu bewahren, helfen diese drei Listen.

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Werte & Prinzipien
Egofreies Führen

Beim Thema Führung ist Ego oft ein Problem. Unser Tool hilft dabei, herauszufinden, ob du als Führungskraft dein Ego im Griff hast.

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Ownership & Stakeholder
Ein Unternehmen, das sich selbst gehört

Neue Narrative ist ein Medienunternehmen, das profitables Wirtschaften und gesellschaftlichen Auftrag miteinander vereinen möchte. Als passende Organisationsform hat es den Weg ins Verantwortungseigentum gewählt.

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Werte & PrinzipienStrategie
Eine menschenzentrierte Remote-First-Company

Wie gelingt es, als Remote-First-Unternehmen schnell zu wachsen, ohne die Beziehungen zwischen den Mitarbeiter*innen zu vernachlässigen? Eine Case Study über Wildling Shoes

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Werte & Prinzipien
Emissions-Canvas

Ein Canvas, um herauszufinden, wo ihr in eurem Unternehmen Treibhausgase emittiert

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Menschen
Feedback-Speeddating

Gute Zusammenarbeit braucht regelmäßiges Feedback. So setzt ihr eine einfache Feedback-Routine auf.

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Werte & Prinzipien
Finde deine Werte

Dieses Tool hilft dir herauszufinden, welche Werte dir wirklich wichtig sind.

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Rollen & Regeln
Führung verstehen

Ein Tool, um Führungsrollen explizit zu machen und sinnvoll zu priorisieren.

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BeziehungenMenschen
Galerie des Scheiterns

Ein Tool, das dabei hilft, euch im Team verletzlich zu zeigen und miteinander zu verbinden

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Ownership & Stakeholder
Genossenschaftliche Nachfolgeregelung

Wie können Mitarbeiter*innen gemeinsam das Weiterbestehen ihres Unternehmens sichern?

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Ergebnisse
Gewohnheiten verändern

Ein Tool, das dir dabei hilft, in alltagstauglichen Mini-Schritten Gewohnheiten zu verändern.

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Geld
Grüne Altersvorsorge: Das Ecosia-Modell

Seit 2002 müssen Arbeitgeber*innen in Deutschland eine betriebliche Altersvorsorge anbieten. Die grüne Suchmaschine Ecosia hat ein Modell entwickelt, das sowohl rentabel als auch grün ist.

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Purpose
Ikigai

Finde deinen persönlichen Purpose in einer gut investierten Stunde.

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Ergebnisse
Integratives Entscheiden

Ein kleines Tool hilft, selbst schwierige Fragestellungen zu strukturieren und iterativ zu lösen.

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Strategie
Kollaborative Strategien mit Umfragen

Ein Umfrage-Tool, das euch dabei hilft, euren Strategieprozess zu öffnen und die kollektive Intelligenz aller Team-Mitglieder zu nutzen.

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Rollen & Regeln
Kommunikations-Policy

In vielen Teams gibt es keine expliziten Regeln dazu, wie eigentlich kommuniziert wird. Baut euch eine eigene Policy, die die wichtigsten Grundregeln festhält.

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BeziehungenMenschenWerte & Prinzipien
Kritisches Weißsein verstehen

Dieses Tool stärkt dein Bewusstsein für weiße Privilegien.

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Beziehungen
Listening Walk

Weniger reden und mehr zuhören: eine Spaziergangsübung zur Anwendung der vier Arten des Zuhörens.

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MenschenWerte & PrinzipienStrategie
Machtprivilegien abgeben

Reflektiert mit diesem Tool, an welchen Stellen Macht bei euch im Team nicht sinnvoll verteilt ist – und vergebt sie neu.

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MenschenBeziehungen
Manual to me

Ein kleines Nutzer*innenhandbuch zu sich selbst zu schreiben, hilft bei der Selbsterkenntnis und dem Zusammenarbeiten mit anderen.

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Ergebnisse
Meeting Canvas

Ein Template, das dir dabei hilft, richtig gute Meetings vorzubereiten.

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Ergebnisse
Meetings ausmisten

Ein Tool, das dir dabei hilft, nur noch in nützlichen Meetings zu sitzen

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Ownership & Stakeholder
Mehrwerte mit der Community schaffen

Durch die konsequente Einbindung von Nutzer*innen wächst das Online-Magazin Krautreporter stetig

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Rollen & RegelnErgebnisse
Messenger-Schreibwerkstatt

Dieses Tool hilft euch dabei, gut strukturierte Nachrichten zum Standard zu machen.

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Ergebnisse
Minute to arrive

Wie du achtsame Lücken in deinen Alltag bekommst.

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Ergebnisse
Mit Zeitbudgets deine Woche strukturieren

Ein Tool, das dabei hilft, mehr Kontrolle darüber zu gewinnen, wie viel Zeit und Energie in den Job fließt.

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Werte & PrinzipienBeziehungen
Mitfühlende Ehrlichkeit

Wie mitfühlend und ehrlich seid ihr, wenn ihr euch Feedback gebt? Dieses Tool hilft euch dabei, eure Feedback-Kultur zu verbessern.

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PurposeGeld Menschen + 6
New Work Canvas

Immer mehr Organisationen erfinden sich neu. Dabei helfen Tools, die eine Struktur vorgeben und die richtigen Fragen stellen, aber der Organisation den Raum lassen, eigene Antworten zu finden.

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Menschen
Pausen-Pendel

Dieses Tool hilft dir dabei, mit regelmäßigen Pausen ausgewogener zu leben.

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Ergebnisse
Peer-Coaching mit Erfahrungsrunden

Wer versucht, eine Herausforderung zu lösen, kann von den Erfahrungen seines*ihres Umfelds lernen. Dafür empfehlen wir dieses Format.

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Menschen
People-Profile

Je besser wir eine Person kennen, desto leichter ist es, eine starke Beziehung zu ihr aufzubauen. Unser Tool hilft dabei.

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Geld
Personal Finance Canvas

Dieses Tool hilft dir dabei, alle wichtigen Fragen rund ums Thema persönliche Finanzen in einem gemeinsamen Bild zu integrieren.

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Beziehungen
Persönlichkeits-Aufstellung im Team

Wie ihr euch im Team spielerisch besser kennenlernt.

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Menschen
Persönlichkeits-Barometer

Eine Aufstellungsübung, die die Unterschiede in Persönlichkeiten sichtbar und besprechbar macht.

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MenschenBeziehungen
Persönlichkeits-Schatten ausgleichen

Dieses Tool hilft euch dabei, Eigenschaften, die ihr unbewusst ablehnt, aufzudecken und im Team damit umzugehen

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PurposeStrategie
Plan Y

Nimm deinem persönlichen Worst-Case-Szenario das Grauen: Mit diesem Tool sorgst du für den (beinahe) schlimmsten Fall vor.

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Purpose
Positive Future Tea

Mit einer guten Pause in den Tag starten.

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Rollen & Regeln
Pragmatisch in die Selbstorganisation

Vom schnell wachsenden Top-down-Start-up zum selbstorganisierten Mittelständler: Wie hat mymuesli mit rund 550 Mitarbeiter*innen den Weg in die Selbstorganisation geschafft?

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Ergebnisse
Prioritäten setzen und durchziehen

Dieses Tool hilft dir, regelmäßig Prioritäten zu reflektieren und sie in Verhalten zu übersetzen.

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Ergebnisse
Projekt-Canvas

Ein Tool, das dabei hilft, komplexe Projekte zu koordinieren und ganzheitlich weiterzuentwickeln

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PurposeStrategie
Purpose First

Purpose, Vision, Strategie, Ziele, Taktiken, Mission. Wer soll da den Überblick behalten? Eine Abgrenzung.

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Beziehungen
Radikal ehrlich sein

Mit radikaler Offenheit zu mehr Gelassenheit und besseren Beziehungen.

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Ergebnisse
Remote Retro

Ein Tool, das Teams eine Struktur gibt, um gemeinsam zurückzuschauen und wiederkehrende Prozesse mit jeder Iteration ein bisschen besser zu machen.

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Beziehungen
Richtig schwierige Gespräche führen

So meisterst du schwierige Gespräche, ohne dass es kracht

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Rollen & Regeln
Rollen-Verortung

Ein Tool, das dir hilft, den Impact deiner aktuellen Rollen und Verantwortlichkeiten zu reflektieren

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Menschen
Selbstwertschätzungs-Liste

Für das eigene Wohlbefinden kann es sinnvoll sein, eine Liste mit Ereignissen zu führen, auf die man positiv zurückblickt.

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MenschenWerte & Prinzipien
Sich selbst kennenlernen

Um gut mit anderen arbeiten zu können, ist es wichtig, sich immer besser selbst kennenzulernen.

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Geld Ownership & Stakeholder
Slicing Pie

Ein Tool, das Start-ups und Projekt-Teams dabei hilft, Anteile entsprechend der individuellen Beiträge fair zu verteilen.

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Ergebnisse
Spannungsbasiertes Arbeiten

Ein einfaches Konzept und eine noch einfachere Frage, die die Zusammenarbeit erleichtern können

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MenschenErgebnisse
Stärken-Badges

Macht mit Badges unterschiedliche Skill-Level und Entwicklungspotentiale im Team sichtbar.

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Menschen
Stärken-Finder

Ein Tool, das euch dabei hilft, die individuellen Stärken eurer Team-Mitglieder sichtbar zu machen.

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Beziehungen
Stimmungs-Hintergründe

Videohintergründe, mit denen ihr in virtuellen Meetings eure Stimmung ausdrücken könnt

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Beziehungen
Transparenz-Tagebuch

Wie du deinen eigenen Geheimnissen auf die Spur kommst und dein Kommunikationsverhalten reflektierst.

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PurposeStrategie
Visions-Zeitstrahl

Visionsarbeit ist Teamarbeit! Dieses Tool hilft euch dabei, die Vergangenheit zu reviewen, um von dort aus in die Zukunft zu schauen.

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BeziehungenErgebnisseRollen & Regeln
Vom Meckern zum Machen

Ein Tool, das euch hilft, negative Sprachmuster zu erkennen und in konstruktive Sprache zu übersetzen

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Beziehungen
Warm-up-Obstsalat

Ein Warm-up-Spiel, mit dem sich auch große Gruppen schnell kennenlernen

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Geld
Wertbildungsrechnung

Die Art, wie wir im Unternehmen rechnen, konstruiert unsere Wirklichkeit. Dieses Tool hilft euch dabei, euer Finanzmodell zu hinterfragen.

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Werte & Prinzipien
Werte-Check

Werte in Organisationen sind oft dafür da, gut zu klingen. Effektiv werden sie erst, wenn sie sich auf Verhalten auswirken. Wir zeigen, wie das gehen kann.

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Werte & Prinzipien
Werte-Kompass

Dieses Tool hilft euch dabei, die Werte zu finden, die eure Zusammenarbeit am besten beschreiben.

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MenschenBeziehungen
Wertschätzendes Lästern

Ein Tool, das euch hilft, durch wertschätzenden Austausch euer Teamgefühl zu stärken

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Ergebnisse
Workathon

Fokusarbeit ist in Remote-Teams häufig eine einsame Angelegenheit. Wir haben ein Format geschaffen, um gemeinsam alleine Dinge abzuarbeiten.