🌈 NEUE NARRATIVE LIEBLINGS-TOOL
Meetings können dir Energie und Klarheit geben, schaffen das aber nicht immer. Unser Lieblingstool hilft Teams dabei, Variablen und Regeln zu definieren, die Meetings besser machen. Findet gemeinsam heraus, was den Unterschied zwischen einem Meeting macht, auf das ihr euch freut, gegenüber einem, dem ihr am liebsten fernbleiben würdet und richtet eure Termine danach aus.
Viel Spaß beim Ausprobieren!
Monti von NN
Das Horror-Meeting
Mehr erfahren mindestens 2 Personen
90 Minuten
Wie baut man eine sinngetriebene, menschenzentrierte und
rollenbasierte Organisation, die strategisch flexibel ist und dabei
den eigenen Werten treu bleibt? Hier findest du alle Werkzeuge zu
den wichtigsten Bereichen deiner Organisation. Und
hier erfährst du
, wie du diesen Werkzeugkoffer am effektivsten verwendest.
Purpose
Was ist unsere Grundausrichtung, der Sinn und Zweck unseres Handelns?
Menschen
Wer sind die Menschen in der Organisation? Wo liegen ihre Stärken und Potenziale?
Rollen & Regeln
Welche Rollen und Regeln gibt es in der Organisation? Wie verteilen wir Verantwortung?
Strategie
Was sind unsere aktuellen Ziele und Prioritäten? Worauf fokussieren wir uns?
Beziehungen
Wie entwickeln wir gesunde Beziehungen? Wie lösen wir zwischenmenschliche Konflikte?
Ergebnisse
Wie erzielen wir effizient und effektiv Ergebnisse? Welche Tools und Prozesse nutzen wir dazu?
Werte & Prinzipien
Was sind die fundamentalen Werte und Prinzipien, auf denen unsere Arbeit fußt?
Ownership & Stakeholder
Wem gehört unsere Organisation? Wer sind die Stakeholder?
Geld
Wie verdienen wir Geld und wie geben wir es aus? Wie kommen unsere Gehälter zustande?